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明光市“四专”模式精准治理拖欠农民工 工资难题

发布日期:2018-03-20 17:13来源: 市政府办信息科作者: 审核人: 阅读次数: 背景颜色:



专户“清欠”。出台工程建设领域农民工工资专户支付暂行办法,建立储备标准不低于300万元的农民工欠薪应急周转资金专户。截至目前,全市31个新建项目均在指定银行开设工资专户,已通过专户为800余名农民工代发工资500万元,2017年“两节”期间为欠薪单位垫付农民工工资近500万元。

专访“办欠”。设立工程建设领域农民工工资清欠小组办公室,开展农民工维权调处,实行“专人接访、专项办理、限时销号”,做到“有投诉、有受理、有回复、有结果、有台账”。今年以来,共受理投诉案件215件,协调处结207件,结案率达96%,为职工挽回工资、社会保险费、经济补偿金等各项经济损失达1.53亿元。

专库“查欠”。建立工程建设领域“欠薪”隐患库,重点对施工企业农民工工资台账支付、专户开设管理、实名制用工合同、考勤管理、施工企业(项目部)农民工工资建章立制等情况进行专项检查,并投入21万元启用“明光维权宝”系统,实时监测施工项目劳动用工情况。今年以来,共检查工程项目67项,发现欠薪隐患项目36项,并及时进行处理。

专案“治欠”。实行“月排查、季督查、旬检查、年清查”机制,联合住建、人社、国土房产等部门,及时发现欠薪隐患并督促整改。今年以来,共约谈施工企业相关负责人160余人次,对9家施工总承包企业、6名项目建造师(项目经理)、2名项目负责人、11名劳务承包人和12名劳务班组长进行通报,对1名劳务班组长进行调查并移交公安部门和检察机关对其立案查处。

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